工作职责: 1.当班的安全,5S,管理2.人员培训,培养,员工沟通3.多能工培养4人员流失率指标管控5.OPE效率管控6.人员技能提升7.辅料规范管理任职资格: 1、高中或中专以上学历,有一定年限生产管理经验,具备较强的组织协调和沟通能力,能优先管理班组人员,合理分配工作任务。2、有良好的团队建设金额团队凝聚力。3、能够迅速对应生产过程中的突发问题。4、分析问题产生的原因,并提出有效的解决方案。5、沿着遵守质量标准和操作规程。熟悉安全生产知识,工作认真负责,具备较强的责任心和敬业精神,能够承担班组的生产任务和管理责任