行政专员岗位职责：
1.根据企业规章制度，负责人力资源、行政模块、各部门后勤工作的对接、推进和实施。
2.会务安排：负责协助领导做好客人接待工作；
3.行政管理：办公用品管理、出入库管理、办公用品采购、快递邮寄；
4.后勤管理：食堂管理、办公卫生区域检查、安保管理；
5.行政其他事务：油卡、燃气充值、私车公用费用核对；
6.公司资质证书手续办理；
7.负责工商、人社、管委会等人事行政相关政府部门的对接工作。
8.负责招聘流程实施：包括招聘信息发布、面试邀约、录用等。
9.负责日常数据统计：月度考勤、薪资、相关福利等数据核算和发放。
10.负责办理员工入、离、转、调、升等手续，管理人事类合同档案。
11.负责社保公积金操作缴纳，年度调基等。
12.完成上级交待的其他工作。
任职资格：
1.大专学历，22-27岁，人力资源、行政管理、企业管理等相关专业。
2.2年以上相关工作经验。
3.熟练使用办公软件word、excel。
4.熟悉国家劳动政策法律法规，熟悉人力资源基本工作流程。
5.积极主动协调沟通，灵活应对临时情况。
福利
1.周末双休。
2.五险一金。
3.带薪年假。