岗位职责
1、参与供应链、制造、运营、HR等领域业数字化建设具体实施与执行工作；
2、推广数字化理念和应用，识别各业务领域的数字化转型机会点，能结合AI、RPA、大数据、低代码等新技术提供相应的数字化工具或解决方案；
3、参与编制数字化转型方案和系统落地功能说明书，并协同开发工程师实现方案落地；
4、负责数字化文化宣传及建设工作，定期组织相关数字化活动。


任职要求
1、本科及以上学历；
2、计算机/软件工程/信息管理与信息系统/管理学相关专业；
3、有商业调研和分析实践经验优先；有数字化文化建设实践经验优先；
4、英语听说读写能力良好。