任职资格：
1、工商管理、企业管理、行政管理　、中文或法律专业本科及以上学历。
2、受过经济法、财务基本知识、领导科学、决策科学、人力资源管理等知识培训
3、具有3年以上相关行业大中型企业管理经验。
4、具备较强的沟通能力和交谈技巧。
5、接受硕士及以上学历的优秀应届毕业生。
岗位职责：
1、协助总经理制定公司的发展战略规划。
2、协助总经理推动公司销售业务，组织完成公司整体业务计划。
3、协助总经理协调和激励各职能部门的工作。
4、负责总经理文件、档案的管理　。
5、负责总经理办公会、月度工作例会、临时会议等重要会议的通知安排，做好会议记录和纪要的整理，及时转达和传递。
6、协助总经理起草及发放相关文件。
7、协助总经理完成日常工作的追踪、汇报及部门间的沟通、协调等。
8、贯彻落实总经理的指示。
9、参与商务、谈判等工作。
10、总经理交办的其他工作。