1.协助总经理制定公司战略及年度计划，以及处理公司日常管理工作。
2.负责公司人事管理工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系管理等。
3.负责公司行政管理工作，包括制度、宣传、公文、会议、接待、工商、法务、后勤等，为公司营造积极高效的管理氛围。
4.全力支持销售部完成公司业绩目标任务，做好相应的项目配合和保障工作。
5.能负责公司日常财务管理，跟进公司财务状况的优先考虑。
6.公司安排的其他工作。


任职要求：
1.统招***本科及以上学历（必备条件）。
2.具备较强的文字处理能力、语言表达能力，沟通协调及组织能力。
3.具备较强的执行力、有强烈的责任心和上进心，能承受一定工作压力。
4.具有专业的人力资源管理、行政管理能力，有一定的运营管理能力。