岗位职责：
1、负责行政人事管理工作目标、计划、各项行政人事费用的预算与控制，完善行政人事管理制度、规定及流程体系；
2、负责行政人事团队人员管理、考核以及全员工考核监督执行；
3、负责公司各类大型会议筹备、重大文化活动的组织和日常服务保障工作；
4、负责公司固定资产管理并定期组织盘点；
5、负责办公用品及礼品采购及供应商管理；
6、公司车队、员工食堂及宿舍的日常管理工作；
7、企业办公区域内的清洁卫生和工程维修管理工作；
8、负责公司人事管理各个板块工作，人力资源配置、招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等各项工作的开展；
9、完成上级交付的其他任务及突发的行政人事项目工作。
任职资格：
1、本科以上学历，5年以上行政人事管理经验，有大型公司经验优先；
2、熟悉行政人事各大模块，工作细致、有责任心，较强的服务意识；
3、良好的行政人事管理能力，结果导向，责任心及抗压能力强；
4、较强的沟通能力和协调能力；
5、熟练使用电脑办公软件。