岗位职责:1、负责制定并执行长、中、短期的招商政策,完成年度招商任务;2、负责制定并优化各项招商管理制度和流程;3、负责招商团队的管理与培训,提升团队专业能力,带领团队完成业绩指标;4、4、负责根据目标市场产品类型、价格、热销产品模式,分析同行业市场情况,组织撰写市场调研报告,适时调整公司招商策略;5、负责公司的招商工作,对各项业务的商洽、签约工作进行管理、协调、指导、监督,并审核各项业务合同;6、领导交办的其他工作。任职要求:1、基本条件:35岁以上,大专及以上学历,市场营销、经济学等相关专业优先;2、从业经验:5年以上产业园招商经验或商办、写字楼相关招商经验,5年以上团队管理工作经验,具备丰富的行业资源及产业招商经验,有产业项目招商到落地全流程经验;3、专业技能:(1)具备较强的团队管理能力和全局统筹能力;(2)具备较强的资源整合和对外沟通谈判能力;(3)文字功底较好,能够撰写经济活动的专题报告和总结;4、通用能力:(1)较强的大客户公关和组织沟通协调能力;(2)较强的市场敏锐度及市场拓展能力;(3)良好的战略思考能力和系统解决问题能力;(4)精力充沛,敢于接受挑战,做事有激情;(5)有胆识,雷厉风行,务实。