1.负责协助部门负责人完成团队管理、业务指标达成;2.负责建立有效的市场信息渠道,收集行业信息,筛选出符合公司市场发展规划的相关资源;3.负责招商资源渠道开发,针对不同的客户群体,进行相关行业分析,帮助客户企业选址落地;4.负责渠道开拓、渠道谈判、渠道运营和维护等渠道建设相关的事务;(例:政府、中介、重点客户的渠道开发等)5.参与分析研究行业发展情况,深入调查、收集行业市场信息。6.负责协助招商拓展部总监,完成团队建设,制定部门业务指标,负责监控与工作效果评价、考核等管理工作。任职资格:1.年龄:30-38岁2.学历:大专及以上3.所学专业:工商管理、市场营销等对外商务类专业;4.具有较强的市场拓展能力及奋斗精神;5.有相关政府渠道资源者优先;6.有责任,能够长期稳定发展者优先。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、交通补助、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利职位亮点:员工福利好、团队佳、人性化。