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优才储备经理
7千-1.4万
人 · 大专 · 2年及以上工作经验 · 性别不限2024/11/09发布
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公司信息
中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司

合资/10000人以上

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职位描述
职位描述:
“优+计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职业发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家”


工作职责:


1) 依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局,致力于 “金融顾问”、以家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案


2)组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员

3)推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标


职业亮点:


1) 灵活支配时间,做时间的主人


2)晨会时间9:00-11:00,其余时间自由安排


3)收入制度明确:入司即享受初佣、季度奖、启航津贴、护航津贴等最多 20项收入多劳多得

4)晋升标准公正透明,快速晋升享受高额奖励,


5)完善的专业人才培养通道:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一对一的新人指导,带你快速启航;“专业铸就成功”,与外部机构合作,提供“财务策划师”“健康管理师“养老规划师”的培训认证,


6) 共赢的国队氛围:同事间互利共赢,国队氛围积极向上


职业要求:,


1) 25-45周岁


2)大专及以上学历,有销售经验者优先

3)拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质

4)良好的心理素质及沟通能力,

5)不甘平用,勇于挑战追求成功的企图心

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