【岗位职责】1、通过公司的专业化培训,为客户群体提供专业化顾问式养老规划保险服务;2、负责针对老年人群根据其收入状况提供相应的养老咨询、推荐保险产品服务;3、按时完成公司交办的工作任务,并辅导辖下成员开拓市场及维护客户;4、为高净值客户,提供全生命周期、全财富周期,一站式养老、健康和财富管理的专业服务【任职要求】(1)25-48岁,良好的人品及职业操守。规划师应以客户的利益为服务中心,时时刻刻为客户着想。此外,保守客户的个人秘密也是重要方面。(2)丰富的金融、投资、经济、法律知识。理财规划师应是“全才+专才”。(3)丰富的实践经验。只讲理论是不能帮助客户达成理财目标的,因此,实践经验是否丰富是客户选择规划师的一个重要标准。【福利待遇】1、公司提供一些优质客户资源;2、新人补贴+转正奖励+新人津贴+服务津贴+季度奖励+首年佣金+续期佣金+绩效奖金+增才奖+年终奖;上不封顶。3、享受公司提供的人力发展政策,搭建人力发展平台;4、终身享受中国人寿***的国际化专业销售、管理等各项课程培训;5、公开透明的晋升体系,能力优秀者可以在1—3个月内晋升;【工作时间】8.40-17.00 午休两小时 周末双休