一、岗位职责 ：
1、负责编制、监督、执行公司行政规章制度；
2、负责固定资产管理相关工作；
3、负责公司级制度文件的发文及管理；
4、供应商开发与管理；
5、办公室5S管理；
6、党工建设管理；
7、办公区安全管理；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专以上学历、行政管理、工商管理专业尤佳；
2、熟悉公文写作、行政事务业务流程；
3、有3年以上行政、外联等相关工作经验；
4、沟通表达力强，活泼外向，熟悉商务礼仪。