主要职责：
- 由于董事长，需助理处理日常事务，包括但不限于协调行程、日常生活、出差陪同等。
- 协助安排董事长与其他高管进行沟通和协调。
- 处理董事长临时性紧急事务。
- 完成董事长交办的其他临时性工作。
职位要求：
- 年龄30-45周岁，法律专业优先，硕士研究生及以上学历。
- 5年以上工作经验，优秀的职业素养和良好的形象气质。
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各类人群进行有效的沟通。
- 具备丰富的法律知识，能够为董事长提供日常的风险防范和法律顾问。
- 具备良好的时间管理和组织管理能力，能够有效地处理董事长交办的事务。
- 具备良好的职业操守，保密公司及董事长的机密信息。