工作职责：
1、结合月度营销活动计划，制定并完成每月各店铺销售目标；
2、对直营店铺进行人货场有效管理与维护，提升终端直营销售；
3、负责新店开业相关跟进与开业到店指导工作，并完成新店销售指标达成；
4、根据区域店铺情况制定每月出差计划安排，统筹并提高区域店铺销售业绩；
5、协助招商开拓直营店铺市场，拓展定位、局规划及实施工作。
任职要求：
1、5年以上女装品类区域督导类工作经验；
2、能适应区域出差；
3、具有较强的抗压能力和解决问题思维。