岗位职责:1.根据公司产品特点、市场定位、店铺品牌特征及商业模式,研发适合企业发展的店铺运营、销售、店铺项目的专业课程及技能课程及讲解2.根据品牌特点优势做好配套的理论基础的培训及讲解工作。3.根据公司销售指标及部门要求,结合业务发展情况,制定终端培训计划。4.能很好配合部门完成或按照工作分工完成对店长业务基础培训、品牌招商会议、展会等其他项目性培训会议工作5.公司领导交办的其他工作。任职要求:1.年龄24-45岁,2年以上相对应培训、会务、讲师岗位工作经验;2.沟通能力比较强,有良好的表达能力,掌握演讲技巧3、有连锁店铺运营、销售培训经验者优先4、有中医养生相关工作经验者优秀