工作内容概述:行使部门管理职能,全权处理部门的各项工作。包括与相关部门的联系、沟通;负责物资收、发、存管理与安全管理;负责仓储管理体系的持续改进。工作职责:1、负责部门的总体组织、协调、调度等管理工作。2、负责建立、健全部门各种管理制度及工作流程,并监督实施。3、负责部门各项考核指标的监督落实。4、负责与其他部门的沟通和协调。5、组织落实召开部门内部各类专题会议(发货差错、入库、现场管理、盘点等)6、负责部门团队建设与部门各员工绩效管理。7、公司领导安排其它工作。任职条件:1.本科或本科以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业;2. 具有五年以上仓储物流管理工作等经验;3. 熟悉精益制造管理、供应链管理、物资物流管理、现场管理,原则性强,具有较强的组织协调能力和公共关系处理能力。