一、职位要求
1、18-35岁以内，男女不限；可接受应届毕业生；
2、有意愿在餐饮行业长期发展并有所建树；
3、配合店长完成前厅管理工作；
4、具备良好的服务心态；
5、沟通协调能力较好。晋升通道：储备干部→店长助理→店长
二、薪资待遇
试用期 4000，转正：4000+500 绩效
1、免费的工作餐、住宿；
2、每月带薪休假4天；
3、完善的五险保障；
4、带薪年假福利；
5、灵活的工作排班；
6、享有节日贺礼、节假日三倍薪资等。