岗位职责：
1、针对公司年度任务进行分解，制定营销策略，带领团队完成任务；
2、负责与物业服务中心加强联动、融合，合力做好租售业务；
3、及时了解和研读国家政策，为客户提供准确合理的市场信息及专业意见；

岗位要求：
1、大专及以上学历，25-38周岁；
2、三年以上二手房销售和团队管理经验，并取得优良业绩；
3、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心和执行能力，具备一定的领导能力；
5、具备良好的职业道德，有强烈的事业心及良好的团队协作精神。