1、根据当天招聘要求按时完成当日招聘任务；2、发布招聘信息，及时沟通求职者信息； 3、跟踪历史求职者到面邀约，完成每日面试任务；跟踪历史面试数据，完成每日入职任务；回访面试结果；对于面试不合格的人员进行了解，对于面试合格的人员进行入职跟踪； 4、做好数据登记，后期收集汇总注：可接受应届生
