1、负责公司各体系（质量、环境、安全、保密、承制等）的建立、取证、运行、维持和提升工作；
2、培训与宣传：开展各体系相关的培训，提升员工的质量意识和技能；
3、数据分析与报告：收集和分析质量数据，编制质量报告，向管理层汇报质量绩效和改进建议；
4、组织开展质量会议；
5、负责产品设计开发和生产过程的质量管控，确保产品符合技术要求；
6、组织人员解决设计开发、生产、使用过程中出现的质量问题，组织人员解决管理归零问题；
7、组织人员开展不合格品审理；
8、组织开展质量管理体系内审、协助总经理开展管理评审；
9、组织应对二方、三方审查；
10、负责供应商质量管理、监督和改进工作，对现有供方进行质量评价，向研发、采购通报供方质量风险，对合格供方名录进行动态管理。
任职要求：
1、五年以上国军标质量管理经验，具备丰富的内审和外审经验，能够独立策划和实施内部审核。
2、熟练运用三体系、GJB9001C标准知识，熟悉保密要求。
3、熟练运用质量管理工具。