岗位职责:1.协助酒店店长处理日常管理事务,确保酒店运营顺畅2. 参与制定酒店服务流程和标准,提升客户满意度3. 协调各部门工作,提高团队合作效率任职要求:1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神2. 能够高效执行上级指派的任务,确保任务按时完成3. 具有良好的问题解决能力,能够在变化的工作环境中迅速适应