【工作内容】
- 负责店铺的整体运营及管理工作，确保销售目标的达成。
- 制定并实施有效的销售策略，提高店铺销售额。
- 管理店铺员工，进行日常培训、指导与激励，提升团队工作效率和服务质量。
- 监控库存水平，确保商品充足且有序陈列，优化商品布局以吸引顾客。
- 分析销售数据，定期向总部汇报业绩情况，并提出改进建议。
- 处理客户投诉和建议，维护良好的客户关系，提升品牌美誉度。
【任职要求】
- 具备3年及以上零售行业或相关领域的管理经验。
- 高中及以上学历。
- 年龄在20至40岁之间。
- 具备较强的领导力和沟通协调能力，能够带领团队实现销售目标。
- 熟悉服装市场动态，了解消费者需求，具备良好的商业敏感度。
- 工作积极主动，抗压能力强，能够在快节奏环境中高效工作。
- 有良好的服务意识，注重细节，追求卓越的工作表现。