工作职责:
1、协助部门建立和优化行政管理制度和流程，并监督相关制度的实施与执行；
2、负责部门企业文化建设落地，团队建设活动的策划、组织与执行；
3、负责部门办公设备、办公用品的采购、盘点及管理；
4、负责组织部门制定及实施培训计划等内部事务管理；
5、部门内部通知、宣传文件的拟写发布；
6、部门行政、后勤类工作及领导交办、协办的其他事务。
任职资格:
1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘、播音主持等专业；
2、3年相关工作经验，有大中型企事业单位或政府机关相关工作经验优先。