岗位职责：
1、在公司领导下，根据公司下达的销售目标制定计划及实施方案，并将指标分解到各区域厅店，确保厅店了解自己的业绩任务指标；
2、积极改进营销工作方法，提高工作效率，及时了解各店的经营情况和营业状况，制定相应的管理方案；
3、及时传达上级的各项指示精神，负责检查各项规章制度的执行情况，指导、监督、检查下级的各项工作；
4、 做好团队人员的招聘及培训工作，及时培养和发现人才，并努力为员工营造一个良好的工作环境；
5、所辖区域电信分公司各部门的沟通协调、电信政策的争取、应收账款、各项补贴的催收等
任职要求：
1、专科及以上学历,专业不限；
2、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。