职位类别： 市场/营销经理/主管

1、制定产品/商品策略：走访市场对竟品做调研，并对竞品做数据分析（价格、渠道、产品特性、目标消费者等）以渠道为主结合公司产品进行研究，提交次年新产品上市计划，包括产品外包装设计理念、产品定价、产品渠道、产品推广等助推计划；产品策略性延展，对产品生命周期进行管理，产品品类进行更新迭代。
2、制定渠道策略：以公司核心市场为战略中心，打造样板市场为出发点，制定样板市场策略，从专业培训、设计形象、活动推广、会员系统等市场支持方面拓展，从而提升公司销量。
3、制定促销策略：每年淡旺季不同促销内容，对不同渠道不同客户提出相异促销战略，针对消费者规划新颖促销同容，有效聚焦消费者热度，增加产品复购率。
4、监控销售及市场费用：制定市场费用预算，对预算费用严格把控，每月定期走访市场，监督市场的同时与客户交流，解决客户问题提升销量。
5、品牌传播策略：品牌的建立、发展与管理的全过程进行把控；结合目标市场，并以主要消费者的消费习性做深究，制定次年品牌传播计划，聚焦新媒体等诸多媒体对公司品牌进行输出。
6、活动推广策略：品牌线上线下活动推广，并有效借势拉动新生代消费者，提升品牌价值以及公司销售额。
7、部门人员管理与上级安排的其他工作。


任职要求：
1）大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先考虑；
2）5年以上同等职位工作经验；有日用品类，快消、个护、洗护、服饰、护具、化妆品类从业经验为佳，思维清晰，对市场需求敏感；（同时具有线上/线下品牌经验优先考虑）
3）具备良好的团队管理和协助能力，高效的执行能力；
4）具备很强的沟通能力，善于资源整合，能够积极主动开展各项工作。