1、根据各部门月度、年度销售指标及费用预算,实时进行跟踪及管控;2、对销售部提交的各类促销费用、产品折扣、让利等申请根据预算进行审核监控;3、对销售运营指标进行数据分析,为销售决策提供数据支撑,包括销售结果指标、过程管理指标、销售活动指标等;4、协助制定及优化各类销售政策与管理制度,并对相关政策与制度的执行实时监控,辅助达成销售业绩;5、负责各项业务会议的组织与相关资料的准备;6、其他临时性工作。任职要求:职资格:1、3年以上快消行业同等岗位工作经验,有快消销售经验、懂渠道、懂销售者佳;2、具有较强的数据分析与逻辑思维能力;3、思路清晰,工作计划性强,抗压力强;4、良好的沟通协调能力,能够协调处理公司各部门之间的相关事宜;5、精通Excel、PPT及其他各类办公软件的使用。