工作内容:负责公司销售团队的日常管理和运营,确保销售目标实现并提高客户满意度。制定和实施销售策略,推动销售团队的发展,提高销售额。主要职责:- 负责销售团队的招聘、培训和绩效评估,确保销售团队高效运作;- 制定销售预算和销售计划,并跟踪销售业绩,及时调整销售策略;- 建立和发展良好的客户关系,提高客户满意度和忠诚度;- 指导和激励销售团队成员,提升其销售技能和能力;- 负责销售跟进,货款回收;- 参与销售团队的绩效评估和培训,提供反馈和支持,以确保销售团队保持高效运作;- 完成其他由公司领导交办的任务。职位要求:- 本科以上学历,3年以上销售团队管理经验;- 熟悉消费电子行业,有大型公司背景者优先;- 熟悉销售目标和策略,具有敏锐的市场洞察力和沟通协调能力;- 具备销售技巧和策略,有能力独立完成销售项目;- 具备团队合作精神,积极支持和配合公司其他部门的工作需要;