岗位职责：
1、负责发布、执行总部下发规章制度及公文，管理分公司文书档案；
2、负责工装、固定资产、低值易耗品等申请、采购、盘点等管理工作；
3、分公司印章和证件的办理、年检及使用审批登记等工作；
4、负责分公司办公区域的行政事务管理；
5、负责分公司日常会议组织、接待安排等负责电话接转、来访登记、接待工作；
6、定期更新集团通讯录，并下发至各部门；
7、完成上级交给的其它事务性工作。

岗位要求：
1、大专学历，身高165及以上，20-25岁，具有亲和力和良好的职业形象气质，懂得基本的接待礼仪；
2.普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识；
3、熟练使用办公自动化设备及办公软件；
4、善于交际，接洽引导，活泼开朗，口齿伶俐；
5、善于处理突发状况；
6、有良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。