岗位职责：
1、协助决策层制定事业部业务发展战略，制定中长期营销规划；
2、负责事业部业务开发、拓展及销售运作，能强有力的将计划转变成成果；
3、主导设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划并提报审批；
4、完善和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析新旧分销体系或销售渠道的市场潜力、销售业绩及费用，完成各项KPI指标；
6、关注维护和提高公司市场竞争力；
7、提成按《事业部年度提成方案》执行。

任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销、经济管理类相关专业；
2、10年以上销售经验，不少于3年以上饮料或啤酒***渠道同岗位产品销售和渠道管理经验，熟悉国内酒业品牌销售渠道运营管理；
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4、有新品上市成功操作经验；
5、有敏锐的市场意识、应变能力、优秀的谈判能力、领导能力和独立开拓市场的能力；
6、学习能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力；
7、领悟力、执行力强，有创新意识，结果导向、雷厉风行的做事风格；
8、能够适应高频率出差。