岗位职责：
1.全面统筹公司行政管理工作，建立健全相关行政管理规章制度；
2.负责外联及接待相关工作，主要包括各级政府部门及相关企业关系维护、来访人员管理、客户接待、会议布置、车辆管理等；
3.负责公司后勤管理工作，包括食堂管理、宿舍管理、安全保卫、清洁绿化、设备维修和装修事项等；
4.负责公司行政事务的管理，包括办公用品的采购、管理、发放等；
5.协调处理员工对后勤服务的需求和反馈，提升员工满意度；
6.监督供应商选择与合同谈判，确保服务质量和价格合理；
5.完成领导临时安排的其他工作。
岗位要求：
1.大专及以上学历，工商管理、行政管理相关专业优先；
2.五年以上相关岗位管理工作经验，熟悉行政管理各项工作实务操作流程；
3.具备良好的沟通协调能力和组织管理能力，能够处理突发事件以及多任务并发。
4.有较强的成本意识和服务意识，注重细节和效率。
5.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。