工作职责：
1、协助公司管理层制定企业经营战略决策，并负责组织、监督相关战略或计划的实施。
2、协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行。
3、协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作。
4、组织、安排、追踪落实公司级管理会议，并做好相应的记录。
5、协助总经理监督公司年度费用预算的执行，严格控制各项费用支出。
6、协助有关部门做好来宾的接待工作。
7、妥善安排总经理重要客人的接待工作。
8、根据公司安排，代表公司参加外部有关会议和商务谈判等活动。
9、协助总经理进行对外事务联络协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系。
10、协助总经理安排日程计划，必要时陪同出差。
11、根据总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行事宜。
12、协助副总对管理会议决策的实施情况稽核工作。
13、协助副总对各职能部门周、月度计划完成情况的稽核工作。
14、总经理及副总临时安排的其它工作事项的完成。
岗位要求：
1、本科及以上学历，文秘、人力资源管理、工商行政管理、企业管理相关专业优先
2、熟悉Office操作软件、PPT、报表制作与分析，有过战略管理、项目管理、ISO体系等方面培训经历
3、个人形象：整洁、干练、严谨、热情大方
4、沟通协调能力强、组织计划能力强、判断决策能力强、应变能力强、执行力强
5、5年以上总助或同等岗位工作经验，300以上大中型企业管理工作经验