岗位概要：：
1、负责公司的板材整体销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、协助总经理制定全年销售目标、销售模式、销售战略、营销推广预算及奖励计划；
3、考核直属下级并协助制定绩效改善计划，对销售人员进行销售培训和指导；
4、管理日常销售业务工作，审阅团队业务报表，监管销售活动，指导、监督部门员工进行客户开拓和维护；
5、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批；
6、协助参与市场调研预测和制定促销方案、产品定位的市场价格；
7、建立和管理营销团队,并合理分解销售目标,监控目标达成节点；
8、组织开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务。
岗位要求：
1、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销及销售成本控管经验；
2、具有丰富的板材行业客户资源和客户关系，业绩优秀；
3、年龄30-40岁，有较强的事业心，具备一定的领导能力，熟练使用办公软件等；
良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力。