岗位职责：
1、负责监督公司各项劳动制度和市场政策在代理商的有效落实，追踪执行过程并对结果负责；
2、按照公司营运管理标准，指导门店提升管理质量和品牌影响力；
3、通过日常的巡查辅导代理商运营，帮助代理商提升营业目标；
4、负责检查指导公司代理商的日常经营及服务人员的培训管理工作；
5、负责收集市场信息，定期向公司提交报告以作管理参考用；
6、负责对各下属员工工作的监督、管控、考核及指导；
7、负责对部门内工作的统筹、协调及资源配置；
8、完成上级布置的其他工作任务。
职位要求:
1、28-36岁，大专以上学历；
2、2年以上企业管理经验，有五金行业管理经验优先；
3、熟悉建材行业加盟体系的运营及业务流程，了解建材行业特性优先；
4、具备丰富的团队管理经验、良好的协调和处理问题的能力；
5、善于协调、沟通、责任心、事业心强；
6、能接受长期外省长驻出差。