岗位职责：
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，及时传达总经理的各项工作指令及监督各部门对总经理下达的工作的执行落实情况；
2、协助总经理进行经营决策及具体市场开发和推广以及渠道建设；
3、协助总经理安排各项会议的日程与议程，撰写高层会议、主题会议、周例会等公司会议纪要；
4、协助总经理处理外部公共关系，参与公司公关活动的策划、安排、组织工作；
5、关注公司各部门信息沟通情况，协调各部门关系；
6、协助总经理处理各类文书，如起草信函、演讲稿、报告等各类文件；做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作；
7、指导并协助综合部拟定及完善绩效考核管理制度等基本管理制度；
8、负责总经理日常出差行程安排，跟进总经理的票务订购、差旅报销；
9、组织安排员工活动，推动企业文化的建设与发展；
10、接待总经理的重要访客；
11、总经理临时安排的其它工作；
任职资格：
1、有精湛的业务能力、高效的执行能力、灵活的组织协调能力；
2、熟练掌握办公软件操作技巧；
3、性格外向、活跃，做事严谨、责任性强；
4、思维严密，逻辑清晰准确，能够准确灵活地应对各种情况；