工作内容:1、负责前台来访接待,电话接听,维护前台办公区域卫生等工作;2、负责公司的人才招聘工作,包括简历筛选,邀约面试与人员初试;3、协助人事专员办理入、离职手续,负责分公司的参保人员花名册;4、负责公司考勤管理、餐费补贴、桶装水费用统计等报表工作6、完成上级领导下达的临时工作任务。任职要求:1、大专以上学历,人力资源管理、文秘等相关专业;2、了解人事工作流程,熟悉办公软件操作;3、具有职业操守及团队合作意识,沟通能力良好;4、具有良好的服务意识,工作认真细致;