岗位职责：
合规风控管理
1.负责集团合规化风险管控，拟定和完善集团规章制度，健全法律风险防范机制,监督各业务部门对风控制度及流程的执行情况；
2.负责对集团各项业务及操作进行合规性审查和监控，防范、识别并及时报告合规风险，保证各项业务的合规性和高效运营；
3.提供各项法律支持与服务（包括但不限于风险提示及把控、相关法律文件起草、合同审核、法律法规咨询服务、诉讼案件处理等）；
4.监测和分析法律法规、政策和行业动态的变化，及时提供法律法规的风险提示和合规建议，协助集团规避法律风险；
经营管理
5.制定并完善董事会管理各项章程与管理制度，负责组织安排董事会各项会议、活动，撰写董事会内部各项公文，文件，代表董事会传达董事会各项决议并实施监督管理；做好各类信息的搜集，为董事会提供有参考价值的信息资料和政策资讯等；
6.协助总裁调查研究、了解、监督集团经营管理情况并提出处理意见或建议；
7.协助总裁组织经营管理的战略规划、年度目标的制定并组织贯彻执行；
8.督促与协调集团重要项目、战略计划及重点工作的执行情况，推动企业战略目标实现及经营目标达成；
9.负责集团重要决议事项的督办落实，定期向总裁汇报；
秘书办管理
10.统筹负责秘书处管理工作；
11.完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1.全日制大学本科及以上学历；
2.至少5年以上总裁秘书或相关岗位工作经验，有相关金融知识、法律知识；
3.有较好的逻辑分析能力、报告撰写能力、抗压能力和应变能力；
4.具有高度的责任感、保密意识及风险管控意识，严谨认真，踏实稳重，对企业忠诚；
5.主观能动性强，具备良好的沟通协调能力，以及较强的团