岗位介绍：
【工作内容】 岗位是负责车险续保工作
1、根据公司提供的客户资源，员工利用公司专用电话外呼给客户，通知客户到期续保（不需要自己找客源）；
2、熟悉掌握公司车险续保政策，根据客户需求为客户提供新的续保方案，促成客户在这边完成续保；
3、解答客户提出的投保及公司服务方面的各类咨询（企业微信）；
4、本岗位无需外出，室内办公。公司提供资源，不需要自己找客源。

【岗位要求】
大专及以上学历（优秀者可放宽至高中/中专） 懂电脑基本操作，具有良好的沟通能力。

薪资:
工资=固定薪酬（底薪+新人奖+交通补贴+住房补贴）+绩效工资，绩效上不封顶,多劳多得
新人入职1-2月平均7-8k，旺季11月、12月约有35%的员工月薪达2万元以上
每年有四次调整固定薪酬的机会

福利待遇：
1、内设饭堂，提供3餐及下午点心，刷卡消费即可，饭堂早午晚3餐都有提供，自行充值饭卡消费。 早餐均价3-4元，午餐晚餐8-10元（两肉一菜白饭例汤）。 2、公司每3个月进行一次定岗评级，根据定岗成绩调整薪酬福利，薪酬福利随着级别升高而提高；
3、福利补贴，如防暑降温费（200元，6-9月）+取暖费（100元）+生日福利（200元+蛋糕券）+各个节日福利（200-300购物卡）+观影活动+年度体检+丰富多彩的职工小家活动等
4、公司八大社团定期举办活动，开设瑜伽、爵士舞、民族舞、健身、武术醒狮等课程,邀请行业专业老师指导，丰富业余生活。 工资发放时间与方式：统一招行卡，28日前发放当月工资与提成

职业发展
1、公司提供系统化的定向专业技能带薪培训，可以辅导新人从零起步；
2、晋升空间：（公正、公平、公开）专员--业务主管--副经理--经理。