岗位要求：
1、负责店铺人、货、场的全面管理；
2、通过销售数据分析，制定销售驱动计划落地，不断提升店铺业绩；
3、能对店铺货品进行合理调控，把握进、销、存管理；
4、做好团队管理，包括：团队建设、技能培训等，带领团队成长；
5、维护好日常店铺终端形象、顾客购物体验。

任职资格：
1、高中及以上学历，两年以上中大型服装门店管理经验，（有童装经验优先）；
2、熟悉终端店铺精细化运营管理、团队管理；
3、个人目标感强，有较好的数据分析能力、抗压能力、沟通协调能力。