工作职责:开展城市更新、产业投资等领域的项目策划工作,作按时按节点完成项目工作:1. 协助高级经理的部门管理工作;2. 针对部门的发展计划、目标及任务要求,组织开展部门工作;3. 制定部门各项考核标准,引导部门人员确立个人目标及达成计划;4. 积极带领部门员工贯彻执行公司的各项规章制度,提高执行力度,完成上级交办的相关任务5. 组建及发展团队。根据部门发展及项目要求组建工作团队,并作好 招人——留人——育人等系列工作。6. 负责本部门项目总结分析报告工作,定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供分析报告或综合分析资料。7.负责对部门下属的人员进行培训、指导、提升、考核、管理和监督;8.完成上级领导交办的其他工作任务。岗位要求:1、本科或以上学历,有2年及以上相关工作经验,城市规划、土地资源管理等专业优先;2、具有领导力,做事有魄力;3、熟悉office、CAD、PS等办公软件,具备较强的PPT表达能力;4、对城市更新、产业经济有一定的兴趣,平日能自主自觉搜集、分享各行业信息与动态,具有专研精神和自我提升意识;5、具有较强的责任心和团队合作精神,态度端正,吃苦耐劳;6、具有较强的执行能力,能够听从领导安排的任务,并迅速开展工作。福利待遇1、工作时间(公司实行五天制、每天7小时工作制);2、五险一金(住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险);3、带薪年假(员工入职满一年后享受带薪年假);4、法定假日(带薪法定节假,部分节假给予发放节日福利);5、年度旅游、年终奖金、优秀员工奖及绩效奖金(根据每月综合评比给予不同程度的奖金);6、每年灵活调薪机会;7、良好的工作环境(白云区甲级写字楼),交通便利,附近有3号线地铁站及多个公交车站;8、团队年轻有朝气,工作有创意有挑战,专业度高,成长性强以及广阔的发展空间及晋升机会。