【我们需要这样的您】
1、 具备较强的教学管理认知和丰富的门店/校区内务管理经验；
2、 大专或以上学历，5-7年以上市场营销和学前教育或音乐艺术教学相关行业经验；
3、 具备较高的抗压性、性格沉稳、做事细致、具备创新精神、具备解决问题的能力；
4、 对工作具有高度热情，先进的管理能力和良好的管理统筹能力。


【入职后您需要做的】
1、根据公司的总体教学战略目标，组织制定公司的战略发展规划，并监督实施，确保公司总体教学战略目标的达成；
2、根据年度目标制定各岗位绩效管理制度，并对直接部属的工作进行监督检查，按照绩效考核体系以及任务的性质，对其业绩进行考核评估；
3、培训带教新员工，为发掘与培养更多教学优秀后备人才；
4、统筹安排教学部各项活动的，如重点节日的活动策划推进工作；
5、负责管理师资团队及教学质量把控，提升和保证教学质量水平；
6、协助各校区教学管理工作，并监督完成
7、协助公司领导完成教师招聘、教师管理工作，维护教学部系统；
8、做好各校区和各时期教育行业教学市场走势分析，更好地确保教学目标达成。