岗位职责：

1、负责依据公司的整体战略及业绩目标任务，制定推进实施全面的外贸营销战略,根据各产品的性能特点,客户及竞争对手等情况制定外贸部的年度营销方案，把年度、季度、月度、每周的具体销售业绩目标任务分解落实到团队内的每个成员，确保完成年度的业绩目标任务。
2、负责引导/帮助/解决外贸部成员日常业务中（售前、售中、售后）存在问题、疑难杂症，带领团队成员进行销售攻关，拿下销售订单，并组织市场销售推广工作，促进业务增长，完成部门业绩目标。

任职要求：
1、5年以上外贸业务经理工作经验 （同行优先考虑）
2、精通英语、熟悉国际贸易操作流程，具有贸易领域的专业知识，熟练掌握出口业务流程（包括报关、报检、海关、货代、单证技能）等，能够完成国际业务单证核算、结算等。
3、具有优秀的口语表达能力，能够独立与客户进行商务谈判；资源整合能力、较强的组织、协调、管理能力，有强烈的责任心，事业心与团队合作精神，能够承受工作压力
4、吃苦耐劳、勤奋、服务意识、务实、良好的职业操守、忠诚度高、愿意额外付出，乐观大方、保密意识。