岗位职责：
1、管理保险出险率，跟进计划达成；
2、制定理赔接待人员绩效方案并执行；
3、处理事故车辆的推修、留修；与维修车间及时沟通，保证维修品质及效率；
4、负责改善保险理赔时效，提升理赔服务体验；
5、与保险公司建立良好合作关系，保证理赔速度和资金回笼；
6、负责组内人员的业务管理和培训；


任职资格:
1、 具有3年以上的车险理赔相关经验，1年以上的管理经验
2、 熟悉保险和理赔的流程和手续
3、 具有良好的表达能力和沟通能力，洞察汽车行业服务发展方向能力，能准确把握市场发展动态。