【岗位职责】
1、根据公司制定的战略目标，制定部门的年度目标，制定研发项目的计划和方案，监督项目的执行并有效控制项目的执行进程，对项目的完成质量负责；
2、负责制剂仿制药的研发工作，包括小试研究、中试及产业化研究，推进项目快速实施，在项目数量与进度上确保完成公司研发目标；
3、负责制剂、分析部门的技术指导、技术培训和技术交流，解决制剂技术难题和组织力量进行技术攻关；
4、负责指导项目负责人按照申报要求撰写申报资料，依据核查要点及质量要求组织完成并审核相关的注册申报资料；
5、负责团队下属人员的绩效管理和团队建设以及相关规章制度和工作流程的建立和优化；
6、负责本部门与其他部门、合作客户的技术交流，并维护公司的利益。

【任职要求】
1、硕士及以上学历，具有化学，药学或相关专业的教育背景和训练；
2、 具有较好的药物制剂理论基础与经验，良好的实验操作能力，熟悉相关设备的使用及日常维护；
3、具备较强的文献检索、专利调研能力，熟悉专利知识，对研制项目及时申请专利保护；
4、3-5年管理经验，具有丰富的团队管理和执行领导能力；
5、恪守制剂岗位的职业道德和规范，对待工作诚实、严谨、缜密、科学，遵守公司、部门和实验室的规范制度。