职责描述:1、负责制定、组织、监督部门工作计划执行和完成情况,组织召开周例会,合理安排部门人员工作;2、负责项目业主关系维护,安排客服管家维护并定期走访VIP客户,统筹社区文化活动的计划、组织实施、总结工作;3、统筹物业服务费、车位服务费、水电费和其它相关费用的收缴工作;4、负责业主诉求及客户投诉处理,协调其他部门处理重大投诉或诉求;5、负责组织楼宇巡查、空置房巡查、钥匙管理、资料归档等各项工作落实执行情况检查、监督,并予以纠正、考评;6、负责核查系统信息和业主档案的维护工作,确保基础信息和业主信息的准确;7、负责保洁外委单位进、撤场工作的具体组织、实施、督导,检查保洁管理工作,审核月度计划,审核绿化、保洁、消杀、垃圾清运等外委单位的评价和结算工作。任职要求:1、3年以上高端盘(物业费5元/平方米以上)同等职务工作经验;2、掌握物业管理条例及相关法律法规;3、责任心强,具有丰富的客户服务经验、文案处理经验;4、善于统筹协调解决问题,处理客服投诉;5、熟练操作OFFICE办公软件。福利待遇&成长:1、 入职即购买五险一金;2、 在职员工享有一年长达5个月的高温补贴;3、 公司提供完善岗前培训、在职培训、技能培训及各项外部培训机会;4、 公司为员工提供管理、技术等多条职业发展通道,优秀人才迅速提升、提薪机会;5、 公司定期组织旅游、文体活动等丰富多彩的员工活动。