1.负责根据公司行政相关制度要求,落实部门日常行政管理相关工作
2.负责根据公司人资相关制度要求，落实部门月度考勤统计、绩效考核统计工作;
4.负责公司员工入职、转正、离职等人事流程办理；
5．负责公司行政办公用品的购买、保管、发放及行政费用报销工作保证饮用水、文具文件供应
6.负责筹办公司内部节假日活动以及行业沙龙活动；
7.负责协助企业文化建设相关工作,和各类活动的组织跟进开展;
8.负责起草日常行政事务通知；
9.负责部分简单财务工作；
10.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，优秀毕业生优先、具有行政工作经验优先;
2、会剪辑视频、短视频优先;
2、良好的组织协调能力,具备服务精神,有较强的保密意识;
3、熟练使用 Office 办公软件及办公自动化设备;
4、做事细心,责任心强;