1、负责跟进客户所负责渠道的业务团队销售目标达成情况，每周召开复盘总结，协助客户完成年度/季度/月度的销售目标。
2、根据所负责区域的品项卖货目标，合理规划KA渠道门店终端建设目标，同时分解到经销商所负责的渠道对应的销售团队，每周复盘、每月总结分析；
3、做好客户各业务团队的跟线带教工作，根据公司的通路政策及战区的个案，培训、指导、检核客户的业务团队各项市场工作的推进。
4、负责区域内重点系统TP档期规划、执行、管控工作，负责TOP门店陈列资源争取、陈列维护工作；
5、负责重点系统和头部门店的促销、陈列谈判工作，合理规划费用投入，争取***的陈列、促销资源，对具备新零售业态的系统规划打造青梅体验站。
6、负责辖区内重点TOP门店消费者推广活动规划、落实，做好CP/CS推广的执行管控工作。
7、定期配合客户制定经销商业务团队激励方案，提高客户业务团队卖货和市场建设工作积极性；
8、协助经销商开发新渠道及空白网点，提高市场覆盖率和市占率。