岗位职责：
1、负责制定本部门管理制度，团队建设、各班组分工和协调，明确工作 范围和工作要求，并定期进行考评及培训。
2、组织进行维修事故的原因分析、责任认定，并制定有效预防措施。
3、组织进行关键设备的重大维修、维护、改造工作。
4、组织制定设备管理程序文件及设备维修、维护操作指导书，并负责进行审核和校对。
5、组织进行新建基础设施设备的选型或改造项目的评估、招标、建设、验收等工作。
6、负责公司所有基础设施建设、厂房的维修和维护工作。
7、负责项目开发阶段设备、模具、测试治具夹具进程的审批并组织制作。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业；
2、5年以上大中型企业生产设备工作经验，4年以上带团队管理经验；
3、了解精益工具方法、SAP系统、ISO9001、HACCP等质量保体系内容；
4、知识技能要求: 掌握设备管理系统知识；掌握处理电气疑难问题能力；了解机械维修知识；