职位职责:1、底盘控制功能开发组长2、作为供应商、机型团队、日本研发中心的对应联络窗口3、需要主动推进项目,总结业务计划和课题管理,并向上司报告4、进行组织内的新人的教育岗位要求:1、学历和专业大学或研究生毕业。希望攻读机械工程、材料工程、电气、电子工程、控制工程、软件工程等专业。2、日语N2以上优先。3、办公软件:掌握ppt、word、excel等办公软件,能进行资料制作4、工作所需的能力作为零件和功能开发的领导,可以自发地推进项目。不仅是自己开发的零件,还需要具备根据车辆系统整体构成来判断事物的能力。对新技术抱有好奇心,擅长同外国人进行交流即使在突发性的课题和困难状况下也要和同伴合作完成工作。5、工作经历作为汽车行业(包括供应商)底盘控制领域功能开发的领军人物,具备3年以上领导工作经验,至少要熟悉悬架、转向器、制动器中任一6、其他将来可能会作为管理层负责先进安全Gr的组织运营和战略制定业务。