一、岗位职责1. 根据公司当前的实际情况,建立适合公司健康发展的法务工作流程。2. 起草、审阅、修订公司经营中的合同、各类法律文件、公司规章制度、内部规范性文件。3. 解答公司各部门关于法律方面的问题,负责对公司各级相关人员进行法律知识培训。4. 参与并负责为公司投资项目提供法律支持,起草相关协议。5. 维护公司合法权益、处理公司的法律纠纷、防范控制法律风险;提出法律意见,起草相关法律文件、处理相关法律事务。6. 负责***或协助***严重逾期应收的客户,并且负责跟踪法院执行情况。7. 完成公司领导交代的其它工作。二、任职要求:1. 本科及上学历,有企业法务工作经验和法务实操经验。2. 男女不限,年龄45岁以下。3. 熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律从业资格。4. 扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力。5. 性格成熟稳重,为人正直,工作踏实认真,责任心强,具备良好的判断与决策能力、有良好的职业操守和高度的责任心。6. 能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作。三、薪资待遇6K-9K元/月(具体面议),双休、工作日包吃三餐、五险一金、生日福利、节日福利、话费补贴等。