1. 负责开发培训课题,编制培训教材,编写培训,实施培训课程的教学;2. 负责代理商相关人员等进行相关课程培训;3. 调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;4. 负责培训体系建立、维护及更新培训资料;5. 撰写培训报告,反馈、评估培训效果;6. 搜集和整理本行业资讯。职位要求:1. 本科以上学历;临床医学专业优先;2. 男女不限,优秀的应届毕业生亦可;3. 熟练运用办公软件office、ppt,能制作高质量的培训课程、独立授课;4. 普通话标准,有良好的沟通和演讲能力;5. 责任心强,善于沟通,具有良好的团队合作精神。