工作内容：
负责公司的综合行政管理，协助总经理进行公司的整体战略规划和实施。
主要职责包括：
- 制定公司的综合管理策略，并负责其实施和监督。
- 制定公司的组织结构，并负责其实施和调整。
- 管理公司的员工，包括招聘、培训和激励等。
- 制定公司的品牌和形象策略，并负责公司的沟通和接待。
- 处理公司的突发事件，并负责制定应对方案。
- 与其他部门的同事合作，协调公司内部的关系，以确保公司的整体运营协调高效。
-负责公司的日常行政事务
职位要求：
- 本科以上学历，人力资源，行政管理或者法学专业。
- 熟悉公司的整体运营和管理，具备较强的组织和协调能力。
- 具备较强的财务意识和风险意识。
- 具备良好的沟通和人际交往能力，能够与不同背景的人有效沟通。
- 具有较强的领导和团队管理能力，至少3年以上管理经验。
- 有较强的适应能力和 其他一切则会迎刃而解思维，能够迅速应对公司内外部的各种挑战。